Systemische Personalentwicklung - Seminare,

Training, Coaching, Supervision

geboren:

19.05. 56 in Essen

Studien:

Dipl.-Theologe, weitere Studien: Soziologie, Ästhetisches Lernen, Pädagogik

Ausbildung:

		Systemischer Berater (Qualifikation als Systemtherapeut)
		Kreativitäts-Trainer (FPI Hückeswagen)
		Klientenzentrierte Gesprächsführung (GwG Köln)

Fortbildung:

		Gruppenpäd. (TZI), Gruppendynamik
		Psychodrama
		Provokative Beratung (Frank Farelli)
		Lösungsorientierte Kurzzeitberatung (Steve de Shazer)

Berufliche Herkunft:

		Coaching von Initiativgruppen – Projektmanagement (Landesregierung NRW)
		Reden texten (Minister NRW) - systemische Beratung, Coaching, Trainings
		Lehrtätigkeit (Ausbildung syst. Berater) - Start-up-Erfahrung (Unternehmensberatung)
		Konfliktberatung (in Unternehmen, Familien in Trennung und Scheidung)
		Trend-Scout (Forschungsprojekt d. Bundes zu ‘Trendsetter-Unternehmen’)
		heutiger Schwerpunkt: Coaching von Führungskräften und ihren Teams

Referenzen:

		VEBA Gelsenkirchen
		AGFA Leverkusen
		BAYER Leverkusen
		Winkhaus Telgte
		und andere

Heutige Arbeitsgebiete:

		Trainings/ Coachings/ Workshops
		Training wirksamer Kommunikation:  Moderation, Rhetorik, Präsentation
		Coaching von Führungskräften und ihren Teams
		Erweiterung persönlicher Führungs- und Kreativitäts-Ressourcen
		Strategie-Beratung und Begleitung im sich wandelnden Unternehmen, Optimierung von Arbeitskultur und Klima

Methoden:

Lernen durch System-Erleben,  Alltagssimulation, Transfer-Sicherung

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